photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Nous recherchons pour notre client, un planificateur / coordinateur F/H. Animer et coordonner les techniciens de maintenance. Gérer les moyens/ressources afin d'optimiser les résultats et le fonctionnement des équipements dans le respect de la réglementation, de la qualité et des règles d'hygiène et sécurité. RESPONSABILITE : Production : Organiser les plannings quotidiens des techniciens en respectant les procédures (temps d'intervention, temps trajet) Assurer la coordination des interventions non planifiées Prise en compte des contraintes d'exploitation Alerter gestionnaire de stock ou responsable hiérarchique quand un besoin de matériel ponctuel est nécessaire Identifier les acteurs sur le terrain pour organiser les interventions (autorisation de voirie, Organisme Vérificateur) Assurer une continuité de service (gestion des CP, nuit) Contrôle : Analyse des interventions non réalisées et/ou échouées et mise en place des actions à mener Ajuster les plannings en fonction de la priorité des interventions (relance fit non clôturées + challenge QSE) Suivi des performances individuelles Analyse des équipements hors prod Utilisation et intégration SIG pour optimiser la planification Respect[...]

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Chef d'équipe assistant / Cheffe assistante avion

Emploi

Déols, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du poste et responsabilités Passionné(e) par l'aéronautique et prêt(e) à renouveler de nouveaux défis ? ALORS EMBARQUEZ AVEC NOUS ! L'Adjoint(e) chef d'équipe avions démontre une appétence pour la coordination des opérations de maintenance et l'optimisation des ressources. Il/elle travaille en binôme avec le chef d'équipe et participe à l'organisation et la répartition des activités sur les chantiers de son périmètre dans un souci d'amélioration continue de la qualité, de la sécurité, de l'environnement, du respect des délais, de la rentabilité et de la productivité des chantiers. ***** Missions principales En tant qu'Adjoint(e) chef d'équipe avions vous serez en charge de : - Accompagner la planification et répartir de façon optimale, la répartition des ressources humaines et matérielles, en collaboration avec un agent PLL, - Distribuer les tâches aux techniciens , - Garantir la qualité de travaux en conformité avec le cahier des charges et assurer le suivi du temps de travail des membres de son équipe, - Superviser l'utilisation et la restitution des outillages et matériels, - Vieller au tutorat et à la bonne intégration des apprentis et stagiaires[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Alti Carrières, agence de recrutement made in Haute Loire sur CDI CDD, vous accompagne dans votre projet professionnel par sa connaissance du territoire et son expertise RH. Le poste : Nous recherchons, dans le cadre d'une création de poste face à une activité en développement, un nouveau/elle commercial/e B to B en assurances. Sous la responsabilité de l'agent général, vous prendrez en main le défi de développement de la branche professionnelle. Vos missions quotidiennes - A l'appui d'un portefeuille existant, de contacts entrants, mais également par une action de terrain en allant à la rencontre du secteur passionnant des professionnels, vous visez la création de nouveaux comptes clients ou le multi équipement de ceux existants. Vous travaillez une zone de chalandise d'environ 30kms autour du bassin ponot. Vos cibles sont principalement les TPE ou petites PME : artisans, commerçants, libéraux, etc. Vous accompagnez ces derniers sur les différents besoins d'entreprise (flotte, matériel, immobilier, prévoyance, placement, banque) ou au titre personnel du dirigeant/e. Vous réalisez également en agence une activité rédactionnelle et administrative pour la préparation de[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Divatte-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Territoire situé en périphérie nantaise, la Communauté de communes Sèvre et Loire comprend 50 000 habitants, 11 communes, 280 agents. L'organisation des services de l'intercommunalité se déploie en 5 pôles : Ressources, Animation du territoire, Environnement et Patrimoine, Solidarités, et Aménagement et Attractivité du territoire. Dans le cadre d'un départ en retraite, la Communauté de communes recherche un.e Assistant.e administratif/-ve pour ses services autonomie comprenant le SSIAD et le SAAD. Emploi permanent - Fonctionnaire ou à défaut CDD de 1 à 3 ans DESCRIPTION DU POSTE Sous la responsabilité des coordinatrices du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (SAAD) et en collaboration avec les managers SSIAD, vous aurez pour missions principales : l'accueil téléphonique des bénéficiaires, des familles et des partenaires, la gestion administrative, et participerez à l'optimisation du service. Vous aurez à cœur d'apporter votre dynamisme au service de l'équipe et de la gestion des dossiers, et participerez à l'évolution des services autonomie. MISSIONS PRINCIPALES Accueillir les bénéficiaires, les familles et les partenaires - Réception et transmission des[...]

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Responsable paie et administration du personnel

Emploi

Briare, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un Responsable RH et Paie (H/F) en CDI pour un établissement hospitalier situé à Briare. Vos missions : Rattaché(e) à la direction, vous aurez en charge la gestion des ressources humaines et de la paie : Gestion RH : Pilotage de la politique RH, suivi administratif des salariés, gestion des recrutements et des relations sociales. Gestion de la paie : Élaboration et contrôle des bulletins de salaire, déclarations sociales, suivi des évolutions légales. Accompagnement des équipes : Conseil auprès des managers, gestion des carrières et développement des compétences. Profil recherché : Formation : Bac +3 à Bac +5 en Ressources Humaines, Droit Social ou Paie. Expérience : Minimum 3 ans sur un poste similaire, idéalement en milieu hospitalier ou médico-social. Compétences : Maîtrise de la gestion de la paie et de la législation sociale, aisance avec les outils SIRH. Qualités : Rigueur, organisation, sens du relationnel et capacité à travailler en autonomie.

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Agent(e) entretien maintenance polyvalent(e) en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremoine, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

SÈVREMOINE RECRUTE au sein du CCAS pour son EHPAD Le Clair Logis au Longeron Un AGENT TECHNIQUE POLYVALENT Filière Technique - Cadre d'emplois de Catégorie C - Grade d'Adjoint technique territorial - Poste permanent à temps non complet (50 %) - horaires réguliers - à pourvoir au 5 mai 2025. Sous l'autorité du Directeur du CCAS et sous la responsabilité de la Directrice de l'EHPAD, vous intervenez dans votre champ de spécialités et assurez les missions d'entretien, de dépannage, de maintenance, de réparation sur le patrimoine bâti et le suivi des prestations externalisées. Description du poste Vos missions principales : - Assurer la maintenance préventive de 1er niveau des bâtiments : o Exécuter des travaux de petit entretien, réparations, nettoyage, rénovation, amélioration des espaces, o Participer à la remontée des dysfonctionnements rencontrés sur les bâtiments et assurer le lien avec les et agents des Services techniques de la commune, o Suivre les prestataires de service lors des maintenances préventives ou correctives, o Assurer le suivi des contrats de maintenance, - Assurer l'entretien des extérieurs (nettoyage des gouttières, gestion et évacuation des déchets,[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Granville, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons pour notre client son nouveau Responsable RH H/F. Rattaché(e) à la direction, vous coordonnerez l'ensemble des processus RH et la gestion administrative du personnel de la société. Les missions principales pour ce poste : Administration RH (gestion du courrier provenant des caisses sociales, des contrats de travail, suivi des absences, des congés payés, visites médicales). Gestion de la paie, des DSN via le logiciel SILAE, ainsi que des formalités liées à la paie (déclarations sociales...). Recrutement et intégration de chaque nouveau collaborateur. Élaboration de plans de formation et gestion du CSE. Traitement des procédures de licenciement, ruptures conventionnelles, sanctions disciplinaires... Relation avec les partenaires sociaux (médecine du travail, organismes...) et les agences d'intérim. Participation aux réunions du CSSCT et reporting. La rémunération sera établie selon votre expérience. Vous bénéficierez d'un 13e mois, d'avantages CSE, d'un intéressement, d'une participation et d'une gratification. Le profil recherché : Vous êtes issu(e) d'une formation supérieure Bac+2/Bac+3 et justifiez d'une expérience d'un an minimum sur des fonctions similaires. Autonome[...]

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Agent / Agente d'entretien de l'espace rural

Emploi Administrations - Institutions

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé entre Nancy (54) et Neufchâteau (88), à proximité de Toul, la communauté de communes du Pays de Colombey et Sud Toulois (CCPCST) regroupe 38 communes pour 11 500 habitants. Reconnu comme un territoire d'expérimentation, la CCPCST propose diverses activités de loisirs et culturelles grâce à au dynamisme des acteurs locaux. Il offre également un cadre de vie calme et accueillant, proche de la nature avec le site de la base de loisirs de Favières, très apprécié en période estivale. https://www.pays-colombey-sudtoulois.fr/ Missions ou activités * Entretien général des espaces verts, enherbés, arborés et floraux dans le respect des règles de sécurité et des règles sanitaires. * Entretien de l'espace vert et de la propreté de la base de loisirs à Favières * Assurer la tonte, le ramassage des feuilles, la taille d'arbustes et de haie, le débroussaillage, effectuer des plantations, arrosage, entretien de massifs, plates-bandes, jardinières. * Effectuer des travaux de propreté et d'entretien courant dans des bâtiments. * Effectuer de petits travaux de maçonnerie en relation avec l'entretien du mobilier urbain et du bâti. * Assurer d'autre mission en rapport avec les entretiens[...]

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Chargé / Chargée d'intervention sociale

Emploi

Baisieux, 59, Nord, Hauts-de-France

Placé(e) sous l'autorité de la pilote de l'ERHR, et par délégation du Responsable territorial, vous rejoignez une équipe agile, dynamique et passionnée, à l'aise avec les technologies numériques, les outils collaboratifs. Au sein de celle-ci, vous intervenez afin de faciliter le parcours des personnes présentant un handicap rare, en intervention auprès des personnes elles-mêmes ou des acteurs du territoire. Vous contribuez à l'information des personnes sur leurs droits afin de leur permettre de faire des choix éclairés quant à leur parcours de vie. Dans ce cadre vous pouvez être amené à mettre en place des actions d'information/conseil, d'évaluation des besoins, d'information et d'orientation vers d'autres professionnels. Pour ce faire, vous serez notamment en charge de : Soutenir l'élaboration du projet de vie Orienter la personne et sa famille vers le bon interlocuteur : un rôle d'interface entre les ressources spécialisées et les ressources de proximité selon le principe de subsidiarité. Evaluer la situation sanitaire, sociale et environnementale des personnes et de leurs aidants en considérant les services offerts, réaliser une évaluation multidimensionnelle[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grande-Synthe, 59, Nord, Hauts-de-France

Mise en œuvre du plan : - Assurer la mise en œuvre du plan de formation : reporting, adéquation du planning de formation avec le calendrier de production, etc. - Sélectionner les intervenants et organismes de formations en lien avec les besoins et les spécificités de formation. Suivre et optimiser le budget mensuel via ERP et analyser les écarts avec le contrôle de gestion Gestion administrative et suivi des formations : - Suivre l'application du plan et des projets de formation dans le respect des accords et des obligations légales, - Centraliser et communiquer aux salariés les convocations des organismes de formation pour les différentes sessions. Formations règlementaires : - Tableau de suivi des habilitations : analyse des formations à recycler ou non (en lien avec les CGO) - Programmation des formations - Suivi des retours formation - Suivi de la facturation - Saisie dans le logiciel RH - Analyse des évaluations Formations développement : - Proposer à partir de notre catalogue de formation - Rechercher les organismes de formation, cabinets de conseil, etc. Salaire: 2200€ brut mensuel + 13ème mois Horaires : 9h00 / 12h30 - 13h30 / 17h15 du lundi au[...]

photo Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Gestionnaire de réseaux d'assainissement

Emploi Administrations - Institutions

Pontaumur, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) au responsable du pôle environnement, vous assurez la conduite d'opérations de travaux neufs et de réhabilitation d'ouvrages de génie civil (station d'épuration, stockage, pompage), associés à des équipements électromécaniques complexes. Vous assurerez également la conduite d'opérations de travaux sur les réseaux. LES MISSIONS : → Assurer le rôle de maîtrise d'ouvrage lors des phases de conception, de réalisation et de réception des travaux - Vous vous appropriez ou vous définissez le programme des travaux - Vous levez les préalables fonciers, règlementaires et techniques - Vous gérez les engagements financiers - Vous effectuez la gestion des commandes des missions de maîtrise d'œuvre et des travaux - Vous participez aux réunions de chantier - Vous vérifiez les propositions techniques et financières du maître d'œuvre - Vous êtes garant du suivi des clauses contractuelles des marchés publics - Vous veillez à la réception des ouvrages et à la remise à l'exploitant → Organiser, piloter et animer les projets Eau et Assainissement en lien avec le responsable du pôle : ressources, ouvrages, canalisations - Vous évaluez les moyens nécessaires (humains et budgétaires)[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

JOB LINK recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans le domaine de l'industrie, un Assistant d'exécution basé sur Pau (H/F). Le poste est à pourvoir en intérim pour une mission de 6 mois, renouvelable sur du long terme. Dans le respect des règles HSE, l'assistant/e Execution assiste les partenaires dans leurs missions de suivi administratif, qualité, sécurité et financier des contrats clients (solution et service). A ce titre : - Vous gérez les EPI et des vêtements de travail (dotations et renouvellements) - Vous gérez les matériels et outillages individuels ou communs (dotations et renouvellements), ainsi que les petites fournitures techniques, commandes de fournitures et de consommables - Vous assurez le suivi des habilitations métiers et sécurité - Vous contribuez à la rédaction des plans de prévention et PPSPS, - Vous réalisez la gestion administrative des contrats clients (déclaration de sous-traitance, DC4, autorisation d'accès...) - Vous effectuez la gestion de la sous-traitance, sous la responsabilité du gestionnaire exécution (déclaration de sous-traitance, demande d'agrément, facturation et entrée marchandise au niveau des travaux et des contrats en[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Pia, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Dans le cadre du développement de son activité, le Centre de Ressources Territorial SALANQUE ROUSSILLON (30 bénéficiaires à domicile) qui est porté par la Résidence le Ruban d'Argent (EHPAD 82 lits et places) recrute un(e) assistant(e) de service social. Lieu de travail : PIA (déplacements ponctuels à prévoir sur PEYRESTORTES et SALSES LE CHATEAU) Quotité : 0.3 ETP 10h30 par semaine Rémunération selon grille FPH et selon expérience: Entre 700 et 800 euros brut/mois Missions : Au Centre de Ressources Territorial (0.2 ETP): Intervenir au domicile du bénéficiaire selon la priorisation de l'infirmière coordinatrice Participer à la réalisation d'un état des lieux sur les besoins d'accompagnement dans les démarches administratives Accompagner la mise en place des aides pour le bénéficiaire : demandes APA, financements pour les aménagements du logement et/ou aides techniques, démarches en lien avec les mesures de protection. Orienter vers des partenaires si besoin Assurer une permanence au CRT pour les demandes diverses des bénéficiaires et leurs aidants en lien avec leur prise en charge au sein du CRT Animer des ateliers lors des événements de prévention dans le cadre du[...]

photo Employé administratif / Employée administrative

Employé administratif / Employée administrative

Emploi Social - Services à la personne

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Strasbourg Nord et Centre. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie et Ile-de-France. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 240 collaborateurs sur 40 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence du Mans Description du poste : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené.e[...]

photo Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Acteurs locaux au cœur du système de santé, les CPAM de la Seine-Maritime ont pour principales missions de : - Garantir l'accès universel aux droits et de l'accès aux soins sur les territoires - Rembourser les frais de santé - Verser des revenus de remplacement - Faciliter l'accès aux droits et aux soins - Maîtriser les dépenses de santé - Lutter contre la fraude - Développer la prévention et les services en santé Organismes privés, avec des missions de service public, elles emploient près de 1000 salariés (350 au Havre et 650 à Rouen-Elbeuf-Dieppe) sous une direction commune. Ils sont au service d'une population de plus d'un million de bénéficiaires, versent 4 milliards d'euros de prestations en 2022 et comptent 5740 professionnels de santé et 393 établissements de soins et médico-sociaux. Pour cela, nous recherchons des collaborateurs animés par le sens du service, engagés et responsables, prêts à rejoindre un collectif soudé. En rejoignant nos équipes vous intégrez l'Assurance Maladie (77 000 salariés) et du groupe Sécurité Sociale (142 000 salariés) implanté sur tout le territoire français, qui offre un cadre et des perspectives larges en termes d'opportunités professionnelles. En[...]

photo Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rouen, 76, Seine-Maritime, Normandie

Nous recherchons un.e Conseiller.e référent Agil'Cadres pour rejoindre notre équipe dynamique et engagée, en charge de l'accompagnement des cadres dans leur recherche d'emploi et leur évolution professionnelle. Missions : - Accompagner les cadres dans leur projet professionnel, en leur apportant un soutien personnalisé et en les guidant dans toutes les étapes de leur recherche d'emploi. - Organiser et animer des ateliers collectifs et des entretiens individuels en présentiel et à distance. - Mettre en œuvre des stratégies de recherche d'emploi adaptées aux besoins des cadres, en mobilisant les outils digitaux, les réseaux sociaux professionnels, et les techniques d'entretien. - Assurer un suivi des bénéficiaires et les soutenir dans leurs démarches administratives et professionnelles. - Réaliser une veille informationnelle technique et prospective pour adapter l'accompagnement aux évolutions du marché du travail et aux besoins des cadres. Compétences clés : - Excellentes compétences en communication, écoute active et relations interpersonnelles. - Capacité à travailler de manière autonome, à gérer efficacement les priorités et à s'adapter à un environnement[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Croissy-Beaubourg, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Manpower PONTAULT COMBAULT recherche pour son client, un acteur du secteur de la distribution de détail et spécialisée, un Assistant administratif Accueil (H/F). Vos missions seront les suivantes : - Accueillir, informer et orienter le public, gérer le flux des visiteurs - Répondre aux appels téléphoniques entrants (filtrage des communications, traitement des demandes de 1 er niveau, orientation des appels vers les interlocuteurs) - Répondre aux mails - Gérer le courrier (réception, dispatching, collecte et expédition) - Gérer la remise des badges et clés - Assister le Service des Ressources Humaines dans le traitement de dossiers administratifs (notamment les dossiers formations internes - participants, conventions, convocations, attestations, facturation et logistique, réservation de salles, hébergements, transports), avec l'utilisation d'Excel et Powerpoint. Horaires 8h30 16h30 du lundi au vendredi. Rémunération comprise entre 2000 er 2100 euros bruts mensuels Tickets Restaurants. Formation : BAC/BAC PRO. ou BAC2 (de type BTS GPME/DUT-BUT GEA) Expérience : Première expérience réussie (au moins 2/3 ans) sur un poste similaire Compétences techniques[...]

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Employé administratif / Employée administrative

Emploi Social - Services à la personne

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Vos missions : Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Azaé Poissy. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences. Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires).[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôtellerie - Camping

Six-Fours-les-Plages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Sous l'autorité de la Direction générale et en étroite collaboration avec l'Assistante RH et la Responsable Paie, vos missions seront les suivantes : 1. Gestion administrative du personnel 1. Rédaction des contrats de travail et avenants 2. Gestion des dossiers du personnel (mise à jour des documents, archivage) 3. Suivi des absences, congés et arrêts maladie 4. Établissement des attestations de travail, certificats, etc. 2. Recrutement et intégration des employés 1. Diffusion des offres d'emploi 2. Tri des CV et pré-sélection des candidats 3. Organisation des entretiens d'embauche 4. Gestion administrative de l'intégration des nouveaux salariés 3. Paie et suivi des temps de travail 1. Collecte et saisie des éléments variables de paie 2. Vérification des bulletins de salaire Si la personne à déjà une ou plusieurs expérience en paie et/ou recrutement cela serait un plus. C'est un contrat en CDI à 35 heures pour une disponibilité immédiate. La rémunération sera étudiée en fonction du profil du ou de la candidate. Possibilité de formation avant embauche

photo Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Cadre administratif / Cadre administrative ventes

Emploi

Isle-sur-la-Sorgue, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

DESCRIPTIF DE LA MISSION Sous l'autorité du Président, le directeur (la directrice) devra exécuter les missions suivantes : -Mise en œuvre de la politique définie par le Conseil d'Administration -Coordination administrative, financière, juridique et technique de la fédération -Organisation et animation des instances statutaires (Conseil d'Administration, Assemblée Générale) -Management des ressources humaines -Organisation, suivi et évaluation de l'activité du personnel -Suivi et gestion des conventions de partenariat -Pilotage et mise en œuvre des programmes techniques, de la stratégie de communication, du développement du loisir pêche et des missions garderie, règlementation, formation, en collaboration avec les salariés des 3 services de la Fédération (administratif, technique et développement). -Évaluation globale et valorisation des actions -Représentation extérieure de la structure et du Président -Gestion du budget -Réalisation de dossiers techniques et de demandes de subventions auprès des partenaires PROFIL DU CANDIDAT Niveau d'études Formation supérieure de type BAC + 5 (ou équivalence) exigée Toutefois, un profil justifiant d'une expérience confirmée entre cinq[...]

photo Chef de service formation

Chef de service formation

Emploi

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

La CPAM de la Vendée recherche un Responsable Formation (H/F), pour son siège basé à La Roche-sur-Yon. LE POSTE* Rattaché(e) au département Ressources Humaines, vous jouez un rôle clé dans la mise en œuvre de la stratégie RH en matière de formation et de GEPP. Vous encadrez le service composé d'un assistant de formation qui vous accompagne dans la gestion administrative et logistique des actions de formation. Vous intervenez de manière opérationnelle et stratégique sur les axes suivants : Formation : - Élaborer et déployer le plan de formation : o Identification, recueil et analyse des besoins, à travers notamment l'exploitation des entretiens annuels mais aussi via les diagnostics partagés réguliers que vous êtes susceptible de conduire en lien avec votre hiérarchie et en coordination avec les services métiers o Gestion du budget afférent, suivi du déploiement et reporting ; - Optimiser les financements et assurer la relation avec les organismes de formation (marchés publics) ; - Animer la commission formation et réaliser le bilan annuel ; - Accompagner les salariés sur les dispositifs individuels (CPF, Bilan de compétences, Transition Pro...) ; - Rédiger des cahiers[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'UDAF de l'Yonne, association d'utilité publique œuvrant dans le champ de l'action sociale et familiale regroupe 45 associations familiales. Elle assure les missions légales de défense des familles et leurs représentations auprès de plus de 101 instances du département. Partenaire actif et reconnu des pouvoirs publics et des familles, elle conjugue l'engagement de militants bénévoles et le professionnalisme de ses salariés. L'UDAF de l'Yonne recherche, un(e) assistant(e) tutélaire en contrat à durée déterminée. Le site est situé à Avallon. Descriptif du poste : - Traitement du courrier - Élaboration des dossiers de droits et prestations sociales - Courriers banques pour les placements et déplacements des fonds - Déclaration des ressources au Conseil Départemental pour les majeurs en situation d'aide sociale - Déclaration des ressources aux organismes relevant des prestations (CAF, MSA, CPAM...) - Veille des échéances en collaboration avec le délégué tutélaire. Profil recherché : BAC +2, BTS SP3S souhaité Compétences : Avoir une bonne maîtrise des outils informatiques. Posséder de réelles qualités rédactionnelles, un sens de l'organisation aiguisé et un esprit d'équipe. Vous[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

ID Formation recrute un/e conseiller/ère en insertion (H/F) professionnelle pour intervenir sur la prestation « Un Emploi Stable » à Joigny (89) en CDD de 6 mois à pourvoir dès que possible. Votre mission Vous accompagnez des demandeurs d'emploi en mobilisant l'ensemble des ressources et dispositifs utiles au résultat attendu : le retour à l'emploi rapide et durable. Votre action de placement à l'emploi et la relation entreprises font partie intégrante de votre mission en appui du Conseiller en Relations Entreprises (CRE). Dans ce contexte, vos activités principales sont les suivantes : Conduire les entretiens de diagnostic, suivi et bilan Animer les ateliers du parcours socle et à la carte Piloter les parcours de placement à l'emploi Valider les profils "Job Ready" des bénéficiaires sur Pass to Work Accompagner les bénéficiaires dans leurs démarches de réseautage professionnel et de candidature Promouvoir les bénéficiaires auprès des entreprises et suivre leur positionnement sur les offres d'emploi, alimenter la base de données Participer au développement et à l'animation du réseau d'entreprises partenaires en collaboration avec le CRE Assurer le conseil aux entreprises[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lisses, 91, Essonne, Île-de-France

Le poste : Votre agence PROMAN de Bussy Saint Georges recherche un CHARGE DE DEVELOPPEMENT RH H/F pour son client basé dans le 91. Vos missions ? - Contribuer au processus de recrutement sur des métiers diversifiés (technique, commercial, support ou de production) - Gérer le processus Intérim : du début à la fin de la mission - Suivre le plan de formation ; Participer au processus de gestion des compétences (mise à jour des fiches emploi) - Participer au plan de communication du site Rémunération selon profil et expérience : En brut : 38-40 k€ sur 13 mois Auquel s'ajoute : - Prime RTT (35h => 38h30min) : taux horaire x 0.4172 x nombre de jours travaillés - Compensation tickets restaurant : 4.02 x nombre de jours travaillés Profil recherché : Expérience d'au moins 2-3 ans (alternance non comprise) dans un poste RH avec une prédominante gestion des compétences et/ou recrutement, idéalement dans un environnement industriel ou avec des métiers techniques. Licence / Master RH (ou équivalent acquis par l'expérience). Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Massy, 91, Essonne, Île-de-France

Bonjour, Nous recherchons un(e) Chef(fe) de Projet Finance (Budget, ROFO, ACTU, PMT pour une mission située à Massy à débuter ASAP *** Contexte : Secteur aéronautique *** Environnement technique de la mission La mission s'appuiera sur les différentes ressources du département IT du client aéronautique, notamment : - Experts et référents - Architectes techniques - Urbanistes - Équipe RUN - Responsables d'application *** Compétences techniques requises Pour mener à bien cette mission, le client aéronautique précise les niveaux d'expertise requis dans les domaines suivants : * Technique : L'expertise technique dépendra des projets à gérer. * Gestion de projet : - Développement d'une approche structurée et d'un planning projet régulièrement mis à jour - Élaboration des estimations projet avec les hypothèses sous-jacentes - Planification de la charge de travail des ressources - Gestion du planning projet et des tâches associées avec mise à jour à l'échelle de l'équipe - Suivi des jalons projet - Suivi budgétaire (Budget, ROFO, ACTU, PMT) - Mise en place de KPIs de suivi d'avancement - Animation des équipes projet - Gestion des risques et opportunités - Reporting projet[...]

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Chargé / Chargée de mission RH diversité handicap

Emploi

Issy-les-Moulineaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Ecouter et regarder le monde Le groupe France Médias Monde réunit France 24, la chaîne d'information continue (en français, en anglais, en arabe et en espagnol) ; RFI, la radio mondiale (en français et 16 autres langues) et Monte Carlo Doualiya, la radio en langue arabe. Les trois médias émettent à l'échelle du monde, en français et 19 autres langues. Les journalistes du groupe et son réseau de correspondants offrent aux auditeurs, téléspectateurs et internautes une information ouverte sur le monde et sur la diversité des cultures et des points de vue, à travers des journaux d'information, des reportages, des magazines et des débats. 64 nationalités sont représentées parmi les salariés. Chaque semaine, RFI, France 24 et Monte Carlo Doualiya rassemblent 255 millions de contacts (moyenne 2023). Les trois médias du groupe rassemblent plus de 113 millions d'abonnés sur Facebook, X, Youtube et Instagram, et ont compté plus de 3,7 milliards de vidéos vues et démarrages audio en 2023. France Médias Monde est la société mère de CFI, l'agence française de coopération médias, et l'un des actionnaires de la chaîne francophone généraliste TV5MONDE. francemm.com Missions : Au sein[...]

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Chef de projet Web

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Gradiweb est une agence de développement web franco-colombienne forte d'une expérience de plus de 10 ans sur le marché. Spécialisés dans le développement e-commerce, nous accompagnons des clients de toute taille, de la startup à la multinationale, dans le monde entier. Basée entre Paris et Bogota, notre équipe multiculturelle et dynamique est experte sur de nombreuses technologies et méthodologies. L'entreprise compte aujourd'hui 25 collaborateurs et poursuit son développement en travaillant avec des clients prestigieux tels que Gallia, Groupe Heineken, Ricoh Group, Generik, Bonsoirs, 900.care et bien d'autres. Description du poste : En tant que Chef(fe) de projet e-commerce, vous rejoindrez une équipe passionnée et serez en charge du développement et du suivi de projets e-commerce pour nos clients basés principalement en France. Vous assurerez la gestion des projets de bout en bout, en collaboration avec les équipes techniques et les clients, afin de garantir la livraison de solutions performantes et optimisées. Missions principales : - Gérer les projets de développement web et coordonner les ressources : planification, suivi et contrôle, coordination des équipes, reporting[...]

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Conducteur / Conductrice de travaux publics

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gennevilliers, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Depuis plus de cent ans, notre client est un expert des travaux publics, en particulier dans la construction de réseaux pour fluides. Il intervient dans la construction, la réhabilitation et l'entretien des réseaux d'eau, d'énergie, ainsi que dans les infrastructures de génie civil et les travaux souterrains.Le conducteur de travaux (F/H) est responsable de la planification et de la gestion des ressources techniques, humaines et financières nécessaires à la réalisation d'un chantier de construction ou de travaux publics. Il veille au bon déroulement du projet, de son démarrage à sa livraison, tout en assurant le respect des délais Sous la responsabilité du chef d'agence, vos principales missions seront les suivantes : Organiser les outils et les moyens nécessaires à l'exécution des travaux à partir d'un document technique Assurer la gestion technique, administrative et budgétaire d'un ou plusieurs chantiers Établir et entretenir des relations avec les clients, fournisseurs, etc. Négocier, optimiser les offres et définir les prix de vente Participer au développement commercial, maintenir la relation avec les clients existants et développer le portefeuille clients Établir[...]

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Chargé / Chargée de mission emploi formation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous recherchons pour notre client dans le secteur pédagogique un(e) Chargé(e) de mission tutoral. Rattachée à la Direction Adjointe du Career Center, vos missions sont les suivantes : - Contribution à la production et au déploiement des outils tutoraux du CC (livrets, ressources); - Contribution à l'animation des espaces ressources à destination des Tuteurs Pédagogiques et Entreprises; - Contribution active à l'affectation des tuteurs pédagogiques selon les filières de formation; - Préparation et transmission des contrats des Tuteurs prestataires et/ou salariés missionnés; - Suivi et animation des livrets tutoraux stages : animation et relances des Tuteurs, suivi des remontées de notes, suivi des réalisations des soutenances, etc.; - Contribution à l'animation des réunions Tuteurs Pédagogiques et Entreprises; - Contrôle des activités de tous les Tuteurs sous contrat et mise en validation des factures; - Contribution à la préparation des rapports d'activités annuels tutoraux; - Participation à la mise à jour du parcours d'intégration (supports et process) de Réussite Alternance. Nous vous proposons : - Type de contrat : CDD 6 mois - Date de début : Dès maintenant -[...]

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Adjoint / Adjointe au responsable des ressources humaines

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

RESPONSABILITÉS : Notre client, SLY (TECK IT et POPUP STORY), société spécialisée dans l'ameublement et la décoration, recherche actuellement son futur Responsable Adjoint de Magasin H/F. Vous êtes passionné(e) par le commerce et le management ? Vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en pleine croissance ? Alors, ce poste est fait pour vous ! Vos missions futures : En tant que Responsable Adjoint de Magasin et bras droit de la direction, votre mission principale consistera à participer activement à la gestion, à la performance commerciale et au bon fonctionnement du magasin. Leader dans l'âme vous saurez mener l'équipe afin d'atteindre les objectifs. Vos responsabilités incluront notamment de : - Assurer la gestion opérationnelle du magasin et de la partie logistique. - Mettre en place des produits selon un merchandising adapté. - Accueillir, conseiller et vendre en fonction des besoins des clients. - Analyser les résultats de ventes et mettre en place des actions correctives si nécessaire. - Créer un environnement accueillant et inspirant pour nos clients grâce à une présentation soignée du magasin. - Développer des stratégies marketing[...]

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Consultant / Consultante SIRH ressources humaines

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Votre mission LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d' , cadres et , recherche pour son client, un Chargé SIRH H/F en CDI. Vos missions : Coordination entre les filiales et l'éditeur - Être l'interlocuteur privilégié entre les filiales, les équipes internes et l'éditeur Cegedim. - Recueillir les besoins fonctionnels des filiales et les transmettre à l'éditeur. - Assurer une communication fluide des évolutions et mises à jour du SIRH. Accompagnement des filiales dans le déploiement - Former les utilisateurs aux modules SIRH et paie. - Élaborer et mettre à jour les supports de formation et guides utilisateurs. - Soutenir les équipes locales dans l'adoption du SIRH. Suivi et amélioration continue - Identifier les écarts et besoins spécifiques des filiales et proposer des solutions adaptées. - Collaborer avec l'éditeur pour mettre en œuvre les correctifs et optimisations. - Consolider et analyser les retours des filiales pour améliorer le système.Votre profil - Bac + 2 minimum - Expérience en gestion de projet SIRH et/ou en accompagnement du changement. - Bonne connaissance des outils SIRH, idéalement Cegedim. - Aisance relationnelle,[...]

photo Chargé / Chargée de communication externe

Chargé / Chargée de communication externe

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant età l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE  Au sein du groupe ENGIE recrute un.e Alternant.e Chargé de Communication RH (H/F), Diplôme préparé : BAC +3DUREE : 1 anLieu : La Défense (92)  Vos missions, si vous les acceptezVous assurerez la création de contenus internes et externes, ainsi que le support administratif au sein de l'équipe.¿ Création de contenus pour les communications internes (newsletters, présentations pour nos partenaires) et externes (réseaux sociaux, job boards).¿ Collaboration avec les recruteurs pour promouvoir les offres d'emploi, dans le respect des standards Groupe¿ Liaison avec l'équipe Communication d'Engie GBS¿ Participation à l'organisation d'événements Emploi¿ Support administratif des managers de l'équipe : préparation de documents, organisation de réunions et d'événements d'équipeCe poste est fait pour vous siVous préparez un diplôme de niveau bac+3 minimum en Ressources Humaines¿  Vous êtes idéalement déjà diplômé(e) en Communication¿ Vous maîtrisez les outils de communication digitale (réseaux[...]

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Géologue

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Cayenne, 97, Guyane, -1

Descriptif du poste: Vous serez principalement chargé·e de : - Concevoir, piloter et réaliser des projets régionaux de service public et de recherche scientifique couvrant les domaines de : .la connaissance géologique (cartographie géologique, inventaire du patrimoine, pétrographie, structurale) ; .la connaissance des ressources minérales et minières (gitologie, métallogénie) ; .l'environnement minier (exploitation et réhabilitation, processus, sécurisation) - Conduire des travaux d'expertise et de recherche dans le domaine de l'évaluation et de la gestion des aléas et risques naturels liés aux instabilités ou mouvement de terrain : interventions en situation de crise, élaboration de cartes d'aléas... - Réaliser des expertises scientifiques dans le respect de la charte d'expertise du BRGM - Superviser l'activité relative à la connaissance géologique du territoire et à la mise à disposition et la valorisation des informations du sous-sol (établissement des cartes géologiques, BSS, accueil du public, ...) - Apporter la connaissance géologique et l'appui aux autres chefs de projets dans les domaines de l'hydrogéologie, du littoral et de l'environnement. - Contribuer[...]

photo Responsable services en facilities management

Responsable services en facilities management

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Au sein de ENGIE Solutions, la DR Industrie & Spécialités (900 collaborateurs ; CA 170M daccompagne ses clients et notamment les groupes industriels et leurs usines de production (dans les domaines agro-alimentaire, cosmétique, pharmaceutique, aéronautique, automobile, manufacture,) ainsi que leurs centres de recherche vers la neutralité carbone et la sobriété énergétique à travers des offres et solutions innovantes. La création de valeur, la compétitivité de nos clients industriels, le développement de projets durables et respectueux de la planète sont nos enjeux du quotidien Vous êtes à la recherche de nouveaux challenges dans une entreprise innovante et engagée dans le développement de ses collaborateurs ? Nous recherchons justement un responsable d'activité (F/H) pour accompagner le développement du Pôle Industrie d'Engie Solutions. Responsable d'activité (F/H) en CDI(Basé à Guyancourt 78) En tant que responsable d'activité vous aurez en charge un contrat sur site, dans le cadre de votre mission vous : Superviser les activités correctives et préventives sur le site du TCR.Gérer les équipes dédiées aux process.Identifier et planifier les ressources nécessaires à la réalisation[...]

photo Pilote multiserveur informatique

Pilote multiserveur informatique

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous êtes à la recherche de l'alternance de vos rêves ? Vous souhaitez apprendre un métier qui a du sens? Être accompagné par un tuteur inspirant età l'écoute ? Rejoignez la Team Alternance ENGIE  Au sein du groupe ENGIE recrute un.e Alternant.e Pilote Fonctionnel SIRH (H/F), diplôme préparé  BAC+5 - DUREE 2 ansLieu : Nantes  Vos missions, si vous les acceptez :Rejoignez notre équipe SIRH dynamique au sein de l'entité GBS d'ENGIE et plongez dans l'univers de la gestion des temps. Vous serez un acteur clé de la gestion et de l'optimisation de notre outil, contribuant à garantir son bon fonctionnement pour l'ensemble de l'organisation. Vos missions principales incluentAnalyser et résoudre les anomalies de niveau 1 sur l'outil de gestion des temps avec une approche proactive et réactiveAssurer la gestion des activités récurrentes, telles que la gestion des accès, l'assistance aux utilisateurs, le pilotage de la mise en place des interfaces et le paramétrage classique (mises à jour simples, création des horaires), en garantissant fluidité et réactivitCréer et mettre à jour les procédures, en veillant à la précision et à la clarté des processusApporter un soutien précieux aux[...]

photo Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Bouéni, 97, Mayotte, -1

DESCRIPTION DU POSTE - Placé sous l'autorité hiérarchique du responsable de service, l'évaluateur IP est chargé de l'évaluation des informations préoccupantes transmises par la cellule de recueil des informations préoccupantes (CRIP 976) départementale de Mayotte, dans le respect du cahier des charges en vigueur. - Il ou elle mène l'évaluation de la situation globale afin d'apprécier le danger ou le risque de danger encouru par le(s) mineur(s) au regard de ses besoins et de ses droits fondamentaux. - Il ou elle propose les réponses de prévention ou de protection les mieux adaptées. - Il ou elle travaille dans le respect des principes éthiques et déontologiques liés à la mission et à son métier, il ou elle s'appuie dans ses analyses et préconisations sur les ressources des personnes et de leur environnement. - Il ou elle intervient dans l'ensemble du département de Mayotte MISSIONS : - Évaluer les informations préoccupantes transmises par la CRIP 976, signalant des enfants en danger ou en risque de l'être #Mener en binôme une évaluation pluridisciplinaire, basée sur des entretiens avec les enfants, les familles, les professionnels d'autres institutions, en veillant au[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Offre BOE (Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi) : Voir conditions de recrutement dans l'offre Nous recherchons notre futur/future gestionnaire RH ! En qualité de gestionnaire RH, votre mission principale sera de suivre la carrière des agents de l'université de leur entrée en poste, jusqu'à leur sortie. Cela se traduit par la gestion des contrats de travail, la paie des agents, le traitement des arrêts maladie, ou encore la fin de carrière (retraite). Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : - Vous assurerez le suivi administratif, la gestion des entrées et des sorties du personnel. - Vous conseillerez et informerez les agents sur les actes de gestion de leur carrière - Vous établirez des arrêtés de position, de maladie et d'attestations diverses - Vous établirez les contrats de travail via le logiciel dédié - Vous participerez à la vie du service, et viendrez en soutien aux membres de l'équipe si nécessaire - Vous gérerez et mettrez à jour les données dans le SIRH - Vous mettrez en œuvre[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cannes, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Sous la responsabilité de la Direction Générale,vous aurez pour principales missions de : Définir et mettre en œuvre la stratégie RH en accord avec les orientations de la direction et les spécificités du secteur public. Piloter l'ensemble des processus RH : recrutement, intégration, gestion des carrières, formation, évaluation des performances, mobilité interne, etc. Assurer la gestion administrative du personnel : contrats de travail, paie (en lien avec le service comptable si nécessaire), déclarations sociales, gestion des absences et des congés, etc. Conseiller et accompagner les managers dans la gestion de leurs équipes (droit du travail, gestion des performances, développement des compétences, etc.). Veiller au respect de la législation sociale et des réglementations spécifiques au secteur public (statut de la fonction publique territoriale/d'État, etc.). Développer la politique de formation et de développement des compétences en adéquation avec les besoins de l'organisation et les évolutions du secteur. Superviser la gestion de la masse salariale et participer à l'élaboration du budget RH. Mettre en place et suivre les indicateurs RH pertinents pour le pilotage[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Vous avez une expérience en matière de gestion de formation ? Nous recherchons notre futur/future chargé/chargée de formation ! Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Rattaché/e au service formation et développement des compétences, vous serez en charge d'organiser les formations relevant de votre périmètre. Vos missions : En intégrant une équipe composée de 3 chargées de formation, vous assurerez le suivi administratif, logistique et financier des formations collectives et individuelles (programmation, convocations, évaluations, etc.) en vous appuyant sur le logiciel de gestion interne. Vous gèrerez également l'interface nécessaire à la réalisation de chaque action de formation avec les prestataires. Vous contribuerez à l'amélioration continue de l'offre de formation en réalisant des évaluations systématiques et en exploitant les données. Vous soutiendrez l'équipe en place dans l'organisation du séminaire annuel des managers ayant pour objectif le développement de leurs compétences managériales,[...]

photo Responsable contrôle de gestion et budgets

Responsable contrôle de gestion et budgets

Emploi Administrations - Institutions

Villefranche-de-Rouergue, 12, Aveyron, Occitanie

Ouest Aveyron Communauté recrute un-e responsable budgétaire pour élaborer et assurer l'exécution des budgets de la collectivité dont le budget principal s'élève à 22 millions. Missions principales : Au sein de la direction des ressources composée du service des ressources humaines, des affaires juridiques (comprenant l'achat public, les assemblées) et une conseillère de gestion, vous encadrerez un agent gestionnaire des finances pour assurer les missions suivantes : Elaborer les budgets (principal et annexes) de la collectivité : - Collaborer à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité - Préparer les négociations et les rendez-vous budgétaires avec l'ensemble des parties prenantes - Fiabiliser et sécuriser les procédures budgétaires - Préparer et suivre les autorisations de programme et crédits de paiement (AP/CP) - Rédiger des rapports et notes de présentation des documents budgétaires - Saisir les éléments liés au budget dans le logiciel de comptabilité dédié Assurer l'exécution des budgets (principal et annexes) de la collectivité : - Réaliser le suivi comptable et le suivi de la consommation des crédits de paiement[...]

photo Chargé / Chargée d'études financières

Chargé / Chargée d'études financières

Emploi Administrations - Institutions

Luc-la-Primaube, 12, Aveyron, Occitanie

La ville de Luc-la-Primaube recrute un chargé de mission Finances - achat public en Contrat à Durée Déterminée (CDD) Au sein de la Direction Générale, vous assurez une mission d'appui auprès des élus et de la Directrice Générale des services dans les domaines financiers et de l'achat public. Vous prenez une part active à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie budgétaire et financière de la collectivité, en participant à l'élaboration de l'ensemble des documents budgétaires. Vous pilotez la préparation, l'exécution et le suivi du budget, en garantissant la conformité des procédures budgétaires, la gestion optimisée de la dette et des garanties d'emprunts, ainsi que le suivi rigoureux de la fiscalité et des ressources, notamment via l'élaboration et l'actualisation de tableaux de bord financiers. Vous réalisez des analyses et études financières approfondies afin de définir des stratégies budgétaires et fiscales adaptées aux enjeux de la commune et vous assurez la gestion de la commande publique et des assurances. Vous assurez une expertise financière en produisant des analyses rétrospectives et prospectives, tout en apportant un appui stratégique à la direction[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le/la chargé.e de mission est placé.e sous l'autorité de la direction partagée de l'association Appui Santé Berry, à laquelle il/elle rend compte des actions menées. Le/la chargé.e de mission Appui à la Coordination accompagne, facilite, optimise et soutient l'action de l'équipe à laquelle il est rattaché (8 référents Parcours et 1 assistante) afin d'assurer le bon fonctionnement de l'activité d'appui à la coordination, en lien avec les orientations du Conseil d'administration et la déclinaison opérationnelle de la Direction. En binôme avec la chargée de mission Animation territoriale, il/elle contribue aux travaux nécessaires à la transformation de l'offre du territoire en vue d'améliorer la santé de la population. 1 / Soutien à l'activité des référents parcours : - Accompagnement de la mise en place des bonnes pratiques et procédures, et de la bonne utilisation des outils d'Appui Santé Berry - Suivi, organisation et animation des différents temps de travail de l'équipe du DAC et rédaction des comptes-rendus. - Identification des besoins de l'équipe en termes de d'outils, procédures, fiches pratiques, de formation et d'accompagnement à la polyvalence (formation internes,[...]

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Chef de service de gestion des ressources financières

Emploi Social - Services à la personne

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le chef de service est placé sous l'autorité du directeur et du directeur adjoint des établissements Le chef de service inscrit ses actions dans le cadre de la mise en œuvre de la démarche qualité. MANAGEMENT DE L'ORGANISATION DU TRAVAIL - Etablissement des organisations de travail - Validation des modifications d'emploi du temps - Proposition de remplacement à la direction - Organisation de session de recrutement avec l'assistante RH - Contrôle des compteurs (HS, HF, .) - Animation de réunion organisationnelle, en lien avec les projets et la qualité du service rendu - Accueil du nouveau salarié - Référent de l'outil de MGRH associatif MANAGEMENT DES FONCTIONS LOGISTIQUES HOTELIERES ET DE MAINTENANCE - Contrôle de la mise en œuvre du PMS et du plan bleu - Mise en place d'outils de suivi des stocks et contrôle des stocks - Mise en œuvre et suivi des travaux - Pilotage et optimisation du transport des usagers du DAME en lien avec le secrétariat - Pilotage de la réalisation des travaux - Animation de l'équipe des services généraux - Gestion du parc automobile MANAGEMENT DES PARCOURS PROFESSIONNELS - Contribuer à la mise en œuvre de la QVT - Etre force de proposition[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Description du poste : Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour l'ouverture de notre agence SAMSIC EMPLOI de BRIVE-LA-GAILLARDE (19). En collaboration avec Stéphane le Responsable d'agence et Rachel la Chargée de clientèle, vous serez en charge de la gestion du processus de recrutement, de la définition des besoins à l'intégration et au suivi de vos candidats délégués. A ce titre, vos missions seront les suivantes :***Recueillir les besoins des clients ; * Rédiger, diffuser et suivre les annonces; * Sourcer et animer un vivier de candidats ; * Analyser des candidatures ; * Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques ; * Effectuer les contrôles de références ; * Rédiger les comptes-rendus de vos entretiens; * Développer des partenariats avec les écoles, associations, collectivités... Vous serez également en appui sur la gestion administrative du personnel (DPAE, contrats de travail, visites médicales, absences, variables de paie). Description du profil : Et vous ? Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ? Vous avez acquis une première expérience réussie en tant que Chargé(e) de recrutement,[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Missions principales : L'animateur médiateur assure une mission socio-éducative dans le cadre du projet social de la structure, il facilite l'expression en favorisant la création et la découverte. C'est aussi une personne ressource pour les jeunes (mineurs / majeurs). Favorise la transversalité des pôles. ACTIVITÉS GÉNÉRALES - Participer à l'accueil du public dans les différents espaces, - Participer à la vie de L'Essentiel-le (Café Citoyen le KWA, Comité de pilotage...), - Assurer des permanences d'ouverture et de fermeture de la structure, - Participer aux manifestations auxquelles l'association collabore (Grand dej', Nuits d'Orient, etc..), - Participer aux réunions, temps de vie associatif, temps de formation (conseil de maison, assemblée générale, réunions d'équipe, commissions éventuelles.), - Participer à l'écriture, la mise ne place et l'évaluation du projet social de la structure, - Accueillir et accompagner des stagiaires, - Garantir la sécurité en signalant les dysfonctionnements, dégradations, usures et autres anomalies dans son cadre de travail, - Respecter les différents process mis en place. ACTIVITÉS SPÉCIFIQUES 1. Animation/médiation - Concevoir des projets[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Noth, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez notre équipe dynamique au CRRF André Lalande et découvrez ce que signifie vraiment faire une différence dans la vie de nos patients. Vos missions principales : - gestion des dossiers du personnel : constitution du dossier, accueil du nouveau salarié, vie du contrat de travail, participation à la gestion du temps de travail des salariés en lien avec les responsables de service, déclaration des accidents du travail et maladies professionnelles, suivi médical des salariés, suivi des dossiers complémentaire santé - Participation au processus de paie : suivi des compteurs CP/RTT/CET..., suivi des absences maladie, contrôle des bulletins de paie - Suivi des contrats intérimaires, validation des heures réalisées et contrôle des factures - Suivi des conventions des stagiaires accueillis - Gestion de la formation professionnelle : inscription, prise en charge financière, suivi de la réalisation des actions de formation, demande et suivi des remboursements, réservation de salle et organisation logistique - tâches de secrétariat : rédaction/frappe de courriers, de notes, de convocations

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise : Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l'entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 179 000 salariés, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l'eau, des déchets et de l'énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue a développer l'accès aux ressources, a préserver les ressources disponibles et a les renouveler. En 2020, le groupe Veolia a servi 95 millions d'habitants en eau potable et 62 millions en assainissement, produit près de 43 millions de mégawattheures et valorisé 47 millions de tonnes de déchets. Description du poste : Au sein du Territoire Dordogne Limousin, sous la responsabilité du Responsable d'équipe réseaux du Service Causse et Vézère, l'agent travaux réseaux exécute sur son territoire, les opérations d'exploitation, de travaux et de maintenance relatives à la gestion des réseaux de distribution d'eau potable et d'assainissement, selon les modes opératoires en vigueur dans le strict respect des règles d'hygiène, de sécurité et environnementales. Intégré[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de la structure : La Direction des services mutualisés du Campus UGA Valence Drôme Ardèche (DVDA) anime et coordonne les différentes missions transversales relevant de la vie de campus et de son développement, au service des étudiants et de la communauté de l'enseignement supérieur et de la recherche en Drôme Ardèche. La direction comprend une quarantaine de personnels, dont la moitié sont en coordination fonctionnelle. Les équipes sont réparties en 3 pôles : le pôle Projets Transversaux & Communication, le pôle Missions & Services aux Étudiants et le pôle Ressources & Supports dont relève l'équipe en charge des affaires budgétaires, financières et d'administration générale. La double spécificité de cette direction centrale de l'UGA est d'être localisée sur le campus valentinois et d'être adossée pour son fonctionnement administratif, juridique et financier à un groupement d'intérêt public (GIP), organisme doté de la personnalité morale et financière. Missions principales : Sous l'autorité de la Directrice de la DVDA, vous assurez la mise en œuvre, la planification et la coordination de l'ensemble de l'activité budgétaire, financière et administrative du[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Négoce - Commerce gros

Flipou, 27, Eure, Normandie

Nous recherchons un Assistant RH (H/F) pour un contrat à durée déterminée (CDD) à raison de deux jours par semaine. Missions : Saisie et gestion de données sur Excel Suivi des heures de travail via notre logiciel interne Établissement d'attestations et de courriers sur la base de trames prédéfinies Profil recherché : Consciencieux(se) et rigoureux(se) Maîtrise de Microsoft Excel Capacité à utiliser un logiciel de suivi des heures Compétence en rédaction d'attestations et courriers Informations complémentaires : Date de prise de poste : fin avril Date de fin de contrat : début septembre / mi-septembre